Interview mit Michael - Vom Praktikanten zum Teamleiter Einkauf
Wie bist du zu bellaflora gekommen?
Ich war zuvor auch noch nie in einer bellaflora-Filiale, bin aber dann reingegangen und es hat mir von Anfang an gefallen. Mein Praktikum hab ich dann keine 10 Monate, sondern 12 Monate gemacht und in der vierten Oberstufe, dann nebenbei auch jeden zweiten Samstag bei bellaflora weitergearbeitet. Das spannenste daran war, dass man auch schon als Praktikant sein Pflanzenwissen einbringen konnte und in der Kundenberatung aktiv sein kann."
Was unterscheidet bellaflora für dich von einer klassischen Gärtnerei?
"Ganz klar die geregelten Arbeitszeiten. In privaten Gärtnereien ist man oft bis zu 10 am Abend dort, vor allem in der Jungpflanzenzeit. Bei uns hat man ganzjährig einen sicheren Job und vielfältigere Aufgaben. Nicht nur Jungpflanzenproduktion, sondern Verkauf, Gestaltung und Kundenkontakt."
Wie ging dein Weg nach dem Praktikum weiter?

"Nachdem ich die Schule beendet habe, wurde ich direkt Abteilungsleiter für Hartware in Leonding. Jedes Jahr habe ich andere und auch mehr Aufgaben übernommen. Bevor ich dann den Schritt in die Zentrale gemacht habe, war ich Bereichsleiter Outdoor und stellvertretender Niederlassungsleiter."
Wie kam der Wechsel von der Fläche in die Zentrale zustanden?
"Ich war sehr zufrieden auf der Fläche, aber ich habe immer gespürt, dass ich für bellaflora eine wichtigere Rolle übernehmen will. Ich hatte einen sehr guten Draht zum Einkauf und wusste: Irgendwann verschlägt es mich dorthin. 2020/21 wurde im Einkauf dann eine Stelle frei und ich bin im zweiten Anlauf dafür genommen worden.Der Wechsel war Anfangs etwas schwierig für mich. Auf der Fläche bin ich 20 Kilometer am Tag gegangen - jetzt sitze ich viel mehr. Aber es hat sich schnell gezeigt, dass es genauso abwechslungsreich ist und die Erfahrung von Fläche hilft mir enorm."
Was macht deinen Job heute spannend?
"Ich sehe den gesamten Produktzyklus - vom ersten Gespräch mit dem Gärtner bis zum fertigen Produkt im Einkaufswagen. Man kauft nicht einfach irgendein Material ein, sondern Emotionen. Das ist das Coole."
Welche Werte verbinden dich besonders mit bellaflora?

"Die Vielfalt an Menschen, die wir haben - spannende Kollegen, spannende Kunden. Und die Nachhaltigkeit! Bei uns ist das kein Greenwashing, jeder Mitarbeiter:in weiß, dass bellaflrora nachhaltig ist. Außerdem natürlich das Thema Grün: Ich komme von der Pflanze, lebe mit Pflanzen und liebe Pflanzen."
Was motiviert dich, seit so vielen Jahren zu bleiben?
"bellaflora hat mir sehr viel ermöglicht. Ich hatte immer eine Zukunftsperspektive und viel Freiraum, meine Ideen einzbringen. Kein Tag ist gleich. Ich weiß am Anfang der Woche oft nicht, welche Herausforderungen kommen und das macht's spannend!"
Welche Tipps gibst du Menschen, die bei bellaflora anfangen wollen?
- Ein Bezug zu Pflanzen hilft - aber man muss es nicht gelernt haben. Viele Queeinsteiger sind großartige Mitarbeiter:innen
- Man muss offen für Neues sein, weil sich der Handel ständig verändert
- Wer fleißig und zielstrebig ist, kann bei uns weit kommen - es stehen viele Türen offen

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